Führen will gelernt sein
Lehrgang für JungManager

Führen in Zeiten permanenter Veränderung fordert den „ganzen“ Menschen. Daher ist dieser Lehrgang für JungManager und NachwuchsFührungskräfte konsequent auf ganzheitlich.integrale Führungskompetenz ausgerichtet.

Darunter verstehen wir – zusätzlich zu einer fundierten, handfesten Basisausbildung – ein flexibles, von ganzheitlichen Sichtweisen getragenes Führungsverständnis zu entwickeln und in Verbindung mit den eigenen Stärken zu einem Führungsstil zu finden, der jedem Erfolgsfaktor Aufmerksamkeit und Raum gibt.

Diese ganzheitlich.integrale Führungskompetenz ist somit Ausdruck besonderer Führungsqualität. Sie unterstützt Sie wesentlich bei den zunehmend komplexer werdenden Herausforderungen, die Sie als Führungskraft erwarten.

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